Πληροφορίες Βιβλίου
Τίτλος: Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού και Ανάπτυξης
Συγγραφέας: Lu Shaohua, Zhou Yuliang ed
Εκδότης: Tsinghua University PressΔημοσιεύθηκε: 04/01/2008
Αναθεώρηση: 1
Αριθμός σελίδων: 359
Καταμέτρηση λέξεων: 441000
Ο χρόνος εκτύπωσης: 04/01/2008
Ανοίξτε την: 16 ανοιχτή
Βιβλίο: offset χαρτί
Εντύπωση: 1
Ι Σ Β Ν: 9787302171089
Συσκευασία: Μαλακό
20179629
Εισαγωγή
Το βιβλίο χωρίζεται σε θεωρητικά άρθρα, άρθρα διαχείριση, χαρτιά, και να αναπτύξουν ένα περιεκτικό άρθρο από τέσσερα μέρη. Καθιερώνεται η βασική θεωρία των ανθρώπινων πόρων? Περιεχόμενο των ανθρώπινων πόρων και μεθόδων διαχείρισης? Περιεχόμενο της ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού και τρόπους? Ολοκληρωμένη εφαρμογή της διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων και την ανάπτυξη, κ.λπ. Το βιβλίο αναδεικνύει την ανάπτυξη των ανθρώπινων πόρων, ιδίως, εισάγει μια σειρά από πρακτικές και ισχυρή αναπτυξιακή προσέγγιση επιχειρησιακής των ανθρώπινων πόρων, το περιεχόμενο και τις μεθόδους για φοιτητές και επαγγελματίες έχουν σημαντικό καθοδηγητικό σημασία και αξία αναφοράς.
Το βιβλίο αυτό εφαρμόζεται κυρίως σε κολέγια και πανεπιστήμια σε προπτυχιακό διαχείριση κατηγορίας, αλλά και ως απόφοιτος, MBA, Έμπας υλικά και συναφείς επιχειρήσεις, κυβερνητικές υπηρεσίες, οργανώσεις της κοινότητας του ανθρώπινου δυναμικού των εργαζομένων αναγνώσεις.
Πίνακας Περιεχομένων
Το πρώτο κεφάλαιο θεωρητικά κείμενα
Το πρώτο κεφάλαιο περιγράφει το ανθρώπινο δυναμικό
Τμήμα έννοια και τα χαρακτηριστικά του ανθρώπινου δυναμικού
Τμήμα ΙΙ της ποσότητας και της ποιότητας των ανθρώπινων πόρων
Το τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού
Περιεχόμενο IV Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού και Διαχείρισης
Review ερωτήσεις
Περιπτώσεις διαχείρισης των ανθρώπινων πόρων στη δοκιμή
Το δεύτερο κεφάλαιο της Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού και τη θεωρία της διαχείρισης
Τμήμα θεωρία του ανθρώπινου κεφαλαίου
Τμήμα ανθρωπότητα Υπόθεση
|